ハローワークで知りました。
ちょうど子育てがひと段落し始めた頃で、仕事復帰を考えていたところでした。

働き方が魅力的でした。
当時、平日の午前４ｈ勤務の求人は、あまりなかったと思います。
子育てがひと段落したとはいえ、やっぱり子どもの「ただいま」を聞きたいと思っていたので。
既に、午前４ｈ勤務の方もいましたし、
同じタイミングで入社した方は、週４日・午後４ｈだったので、安心しました。

また、業務内容が自分に合っていると思いました。
全て経験を活かすことができ、即戦力になれると思いました。

中小企業だからこそかもしれませんが、物事が早く決まっていくところはいいですね。
何かやろうと思って、何週間何か月待つ必要がありません。
社長に相談して「やってみよう」となったら即実行です。
もちろん成功することばかりではありませんが、『失敗』ではなく『気づき』と捉えてくれるのでチャレンジしやすいです。

福利厚生が充実していて、健康経営の一環で定期的に旬の食材を渡したり、抽選企画で食材をプレゼントしたり、
本人だけではなく、家族も含めて楽しめるのが嬉しいです。

また、ある程度自分で仕事をコントロールできるところも助かります。
通院はもちろん、家族の行事の休みや時間調整などもしやすいです。

総務全般のお仕事をしています。
“総務”というと、社会保険の手続きや助成金関連、労務的なことなど事務的な仕事をイメージされると思います。
もちろんそれらも受け持ってます。

併せて、当社では『健康経営』『ダイバーシティ経営』を進めていることもあり、これらの付随業務も受け持っています。
特に『ダイバーシティ』については、会社に入って深く知るようになりました。
当社にも障がいのある従業員（チーム採用）がいますが、入社当時から考えるとたくさん話しかけてくれるようになりましたし、
面談や日々の関わりの中で、成長を感じることができて、私のやりがいにも繋がっています。

私が入社したきっかけも、会社が多様な働き方の受け入れにチャレンジしたことなので、
その方たちも含めて皆さんが活躍できる環境を作っていきたいですね。

大橋運輸は、年齢・学歴・経験などは関係なく、

『やる気』『頑張る人』を応援してくれる会社です。

入社を考えている人は、ぜひ職場体験にお越しください！お待ちしています。